做课程顾问这一职业有其独特的挑战和机遇。以下是一些关于这个职位的要点：
工作性质
销售岗位：课程顾问本质上是销售岗位，需要良好的沟通能力和抗压能力。
客户咨询：负责接听咨询电话，介绍课程，处理客户咨询订单。
市场拓展：可能需要打陌生电话，进行市场拓展，寻找潜在客户。
工作挑战
压力大：经常需要免费加班，面临业绩压力。
收入不稳定：初期可能收入不高，需要时间积累客户和资源。
工作强度大：可能需要在不规律的时间工作，如周末和晚上。
工作收益
收入潜力：优秀的课程顾问可以通过业绩获得较高的收入，有的机构旺季单人招生业绩可达百万。
职业成长：可以提升销售技巧，成为资深销售，甚至创业或成为公司高管。
个人发展：可以提升个人综合知识储备，丰富人生阅历，提升个人形象和礼仪。
工作环境
教育机构：通常在教育机构工作，可能享有五险一金、带薪年假等福利。
工作稳定：如果业绩好，工作相对稳定，有较好的职业发展前景。
个人建议
勤奋学习：需要不断学习新的销售技巧和市场知识，以适应行业变化。
心态调整：要有良好的心态，面对挑战和失败能够保持积极和坚持。
综合能力提升：除了销售技巧，还需要提升知识、技能以及心态，以应对复杂多变的工作环境。
结论
课程顾问这一职位适合那些愿意接受挑战、善于沟通、并且愿意通过不断学习和努力提升自己的人。虽然初期可能会面临一些困难，但长期来看，它提供了职业成长和个人发展的机会。