"提高水平"和"提升水平"都表示在某一专业方面所达到的高度或程度的增加。虽然两者在某些情况下可以互换使用，但它们之间存在一些微妙的差别：
提高水平
侧重于质量及数量方面：提高通常强调的是在原有基础上的改进和增加，可能包括技能、知识、效率等方面的提升。
广泛应用：在各个领域都可以使用，如提高学习成绩、提高工作效率、提高生活质量等。
提升水平
包括精神方面：提升除了包括质量及数量方面的提高，还可能涉及精神层面，如提升士气、提升境界等。
管理层面：在管理领域，提升水平常用于描述提升管理者的能力，如决策能力、沟通能力、领导力等。
建议
根据具体语境选择：在具体使用中，可以根据语境选择合适的词。如果强调的是技能和知识的增加，使用“提高水平”更为合适；如果涉及精神层面的提升或管理能力的增强，则“提升水平”更为贴切。
结合具体行动：无论是“提高水平”还是“提升水平”，都需要结合具体的行动和努力，才能取得实际效果。多干事、多学习、多思考，是提高或提升水平的关键。
希望这些解释和建议能帮助你更好地理解和使用这两个词。