在星巴克上班的体验因人而异，以下是一些员工和前员工分享的体验汇总：
优点
工作环境
星巴克提供舒适的工作环境，室内温度适中，音乐适宜，有助于保持专注。
店内空间较大，不会感到局促。
伙伴之间关系融洽，没有强烈的阶级感。
福利与待遇
提供五险一金，正规的企业福利。
年假、路程假等休假制度完善。
星巴克对员工进行培训，有助于职业发展。
工作氛围
星巴克被视为第三空间，有利于社交和商务洽谈。
伙伴之间友善，工作氛围轻松快乐。
工作灵活性
自由职业者可以在星巴克办公，享受咖啡文化。
值班经理等职位有晋升机会。
缺点
工作强度
需要保持良好的服务态度，处理多个订单，可能会感到疲劳。
加班是常态，有时下班时间较晚。
薪资水平
薪资水平因地区、职位和工作经验而异。
对于一些员工来说，薪资可能不是最吸引人的因素。
管理要求
需要遵循一定的着装规范，对食品安全和卫生有严格要求。
管理体制全面，但可能较为严格。
总结
星巴克的上班体验既有积极的一面，如舒适的工作环境和良好的工作氛围，也有挑战性的一面，如较高的工作强度和严格的管理要求。是否选择在星巴克工作取决于个人的工作偏好、生活需求以及对工作环境的期望。