劳动仲裁应向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请。具体来说：
1. 劳动仲裁的申请地点可以是劳动者实际工作场所地（即劳动合同履行地），也可以是用人单位注册、登记或者主要办事机构所在地（即用人单位所在地）。
2. 如果劳动者和用人单位分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的仲裁委员会申请仲裁，由劳动合同履行地的仲裁委员会管辖。
3. 在多个地方工作形成的多个劳动合同履行地的情况下，最先受理案件的仲裁委员会具有管辖权。
4. 如果劳动合同履行地不明确，则由用人单位所在地的仲裁委员会管辖。
请根据您的具体情况选择合适的劳动仲裁委员会进行申请