优秀士官的作用主要体现在以下几个方面：
精神奖励：
获得优秀士官称号是对个人在部队中表现优异的认可和鼓励，能够激励个人继续进步和创造新的价值。
物质奖励：
部分地区政府为优秀士官提供物质奖励，如现金补贴，以鼓励士兵在部队中更加努力地工作。
职业发展：
优秀士官在晋升和接受进一步教育（如上军校）时可能有优先权。
退役安置：
回到地方后，优秀士官可能会被优先安排工作，或在公务员、事业单位和国有企业的招聘中获得加分和优先录取的待遇。
社会认可：
优秀士官的称号能够提升个人自豪感和魅力，可能会吸引社会女青年的注意，或在社会中获得更多的尊重。
经济优待：
一些地方政府为优秀士官或其家庭提供经济上的优待，如现金奖励或家庭补助。
个人动力：
优秀士官的称号成为个人不断前进的动力，有助于个人克服生活中的困难和挑战，实现个人理想和目标。
需要注意的是，这些优待和奖励措施可能因地区、时间和具体政策而有所不同。