推荐人意见通常包括以下几个部分：
开头
简明扼要地介绍推荐人身份和与被推荐人的关系。
说明推荐的原因和目的。
被推荐人信息
简要介绍被推荐人的基本信息，如教育背景、工作经验等。
推荐理由
列出被推荐人的具体优点和成就，证明其能力和潜力。
可以包括被推荐人的专业能力、工作态度、团队合作精神、领导能力等。
如果有的话，提及被推荐人的特殊成就或贡献。
结尾
总结推荐人对被推荐人的整体评价。
表达推荐人对被推荐人未来发展的信心和期待。
其他 （如果适用）：可以提供联系方式，以便进一步了解被推荐人。
如果有额外信息，如被推荐人的个人品质或特殊才能，也可以在此提及。
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推荐人意见
尊敬的招聘负责人：
我是XX公司的XX部门经理。在此，我向您推荐我们公司的一位优秀员工——[被推荐人姓名]。我与[被推荐人姓名]共事多年，他在工作中表现出色，具备以下特点：
专业能力： 他掌握了本行业的核心技能，并在多个项目中展现了卓越的专业能力。 工作态度
团队合作：他具有良好的团队合作精神，能够与同事建立良好的工作关系，并促进团队的整体进步。
领导潜力：他具备领导潜质，曾成功领导过多个项目，并带领团队取得了优异的成绩。
基于以上原因，我强烈推荐[被推荐人姓名]加入贵公司，相信他能为贵公司带来更多的价值。如果您需要进一步的信息，请随时与我联系。
此致
敬礼
推荐人姓名：[您的姓名]
推荐人职位：[您的职位]
推荐人联系方式：[您的联系方式]
日期：[当前日期]
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请根据具体情况调整上述模板内容，以确保推荐意见真实反映被推荐人的能力和特点。