人力资源管理师并不直接等同于职称,它是一种职业资格证书。然而,持有人力资源管理师证书的人可以根据其资格级别申请相应级别的职称。具体来说:
人力资源管理师证书分为初级、中级和高级。
持有初级证书的人可以申请助理人力资源管理师职称。
持有中级证书的人可以申请人力资源管理师职称。
持有高级证书的人可以申请高级人力资源管理师职称(副高、正高)。
因此,虽然人力资源管理师本身不是职称,但它可以作为评职称的依据。企事业单位、高校、银行等都会认可这些证书,并据此评定相应的职称级别
人力资源管理师并不直接等同于职称,它是一种职业资格证书。然而,持有人力资源管理师证书的人可以根据其资格级别申请相应级别的职称。具体来说:
人力资源管理师证书分为初级、中级和高级。
持有初级证书的人可以申请助理人力资源管理师职称。
持有中级证书的人可以申请人力资源管理师职称。
持有高级证书的人可以申请高级人力资源管理师职称(副高、正高)。
因此,虽然人力资源管理师本身不是职称,但它可以作为评职称的依据。企事业单位、高校、银行等都会认可这些证书,并据此评定相应的职称级别