简历主要有以下几种形式：
时序型简历
强调工作经历，按时间顺序列出职位和成就。
适用于工作经历稳定、连续的求职者。
功能型简历
突出求职者的技能和资质，而非工作经历。
适合技能多变、工作更换频繁的求职者。
专业型简历
强调专业和技术技能，适用于技术职位或对专业技能要求高的岗位。
业绩型简历
突出以往工作中的成就和业绩。
适合有显著工作成绩和贡献的求职者。
创意型简历
强调个性和创造力，适用于创意行业或需要独特思维的工作岗位。
复合型简历
结合时序型和功能型简历的特点，既展示工作经历也突出个人技能和成就。
适合希望全面展示自己实力的求职者。
简历的格式可以是Word或PDF，撰写时应注意避免夸大自我评价，并确保简历内容真实可信。