昆山生育津贴的金额是根据个人工资和产假天数来计算的。以下是具体的计算方式和相关规定：
生育津贴计算公式
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生育津贴 = 当月本单位人平缴费工资 ÷ 30（天）× 产假天数
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生育医疗费报销
确认生育就医身份后就医的医疗费用，由市劳动和社会保障局同医院定额结算（超过1万元以上的部分按核定数结算）。
异地分娩的医疗费用，低于定额标准的按实际报销；高于定额标准的，按定额标准报销。
一次性补贴
在一、二级医院分娩的，每人一次性增加300元补贴。
生育津贴的发放标准
正常产、满7个月以上流产：上年度市职工月平均工资 × 25%。
难产、多胞胎：上年度市职工月平均工资 × 50%。
其他注意事项
生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足，可一次性补足。
如果公司将生育津贴和工资同时发放给员工，需要与员工协商退款或从报销的生育津贴中扣除，但没有相关法律支持公司有权追回。
男方生育津贴
男性生育津贴的金额通常是女方工资的5-30%不等，具体数额由女方所在公司的社保经办机构根据“生育保险金发放标准”计算确定。
请注意，以上信息仅供参考，具体金额和规定可能会根据当地政策和实际情况有所变动。建议直接咨询昆山市的社保部门或所在单位的人事部门以获取最准确的信息