快递公司的职位通常包括：
分拣员：
负责在规定时间内完成货物的装卸搬运工作。
快递员：
在规定时效内完成收派，保证客户快件不受损失。
装卸工：
负责在规定时间内完成货物的装卸搬运工作。
理货员：
负责对货区破损货物进行修复，降低货物破损率。
叉车工：
负责外场货物内部中转，听从组长安排，将货物及时安全地运送至指定货区。
仓库管理员：
负责仓库货物的进出，降低耗材提高利用率。
收派员：
负责接收和交付快递包裹，与客户进行沟通和交流。
客服人员：
负责处理客户的咨询、投诉等问题，提供良好的客户服务。
配送到货员：
负责将快递包裹送到客户手中，确保包裹的安全和准确送达。
包裹加工员：
负责处理快递包裹，包括打包、拆卸等工作，提高工作效率。
车辆维护员：
负责维护和管理快递公司的车辆，确保车辆的安全和正常运营。
IT人员：
负责管理快递公司的IT系统，确保系统的安全和稳定性。
财务人员：
负责管理快递公司的财务，包括账单、发票等工作。
采购人员：
负责采购快递公司所需的各种物品，包括纸张、包装材料等。
人力资源专员：
负责管理快递公司的人力资源，包括招聘、培训等工作。
业务人员：
负责业务拓展、客户关系维护等。
市场营销员：
负责市场推广、品牌宣传等。
仓库主管：
负责仓库的整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。
不同职位的薪资待遇和工作内容可能会有所不同，具体取决于公司的规模、业务需求和岗位级别