在万达上班的体验因人而异，以下是一些员工分享的体验汇总：
工作环境
万达在三线城市的工作环境相对较好，办公室设施完备，有时还提供下午茶和便利设施。
工作氛围
万达的工作氛围通常被描述为朝气蓬勃，员工之间为了共同的目标而努力。
工作强度
工作强度较大，尤其是市场企划部和营运部门，经常需要加班处理各种活动。
薪资待遇
工资根据岗位等级划分，有竞争力的薪资和福利待遇，如五险一金、年终奖等。
其他福利
万达提供三餐、房补、培训机会，以及可能的住房补贴等额外福利。
工作挑战
万达的工作量较大，强调服从和领导意志，有时可能面临官僚主义和内部竞争。
底层员工工资可能不高，且有时需要处理繁琐和重复性的工作。
职业发展
万达被看作是行业的黄埔军校，为同行培养了大量高质量人才。
晋升可能不容易，有时即使升职也不一定伴随加薪。
个人体验
有员工表示，尽管工作辛苦，但在万达工作能快速学习到行业知识，并且积累资源。
也有员工提到，万达的工作结构严谨，规章制度完整，适合喜欢规范化工作流程的人。
结论
万达作为一家大型私企，提供了较为完善的工作环境和福利待遇，但同时也伴随着较高的工作强度和竞争压力。是否选择加入万达，需要根据个人的职业规划、工作偏好以及对工作环境的适应能力来综合考虑