给领导送礼时，以下是一些建议，可以帮助你避免被拒绝：
选择合适的礼物
选择低调且有内涵的礼物，如名人字画、中药材、茶叶或土特产。
避免过于昂贵或过于便宜的礼物，以免给人留下不良印象。
送礼时机和方式
如果与领导关系较好，可以当面送礼，并提及礼物的来源，如“托朋友买的”。
如果关系一般，可以选择邮寄，并提前告知领导，减轻其心理压力。
送礼的理由
明确送礼的原因，如表达感谢、节日问候等，并具体说明礼物背后的意义。
展现诚意
表现出你的坚持和诚意，让领导感受到你的真心实意。
可以采用“三拒三送”的策略，通过多次尝试最终让领导接受礼物。
尊重领导意愿
如果领导坚持不接受，应尊重其意愿，避免造成尴尬。
注意礼物的价值
选择价值适中的礼物，既能表达心意，又不至于引起误会。
个人与工作相关
礼物最好与工作相关，如领导喜欢的酒类或茶叶，这样更显得有诚意。
避免过于私人的礼物
尽量避免送过于私人的物品，以免让领导感到不自在。
提前预约和沟通
如果选择登门拜访，提前预约并告知领导，这样显得尊重且有条理。
具体感谢事项
在送礼时，具体感谢领导在工作中的帮助和指导，让礼物更具意义。
请记住，送礼的目的是表达感谢和尊重，而不是期望获得不正当的利益。始终保持职业和诚恳的态度，这样你的礼物才更容易被接受