华为年薪超过百万的员工人数存在一些差异，但根据最近的信息，可以整理如下：
华为年薪超过百万的员工人数在一万多人。
其中，30-50岁的员工占70%，30岁以下员工占28%，50岁以上员工占2%。
年薪百万的员工中，绝大部分年薪在40/50万左右，到35岁前可能赚得四五百万。
华为实行职级制度，职级越高，年薪越高，职级18级以上且考评中等以上的员工年薪税前通常超过100万元。
华为的高收入主要来自于股票分红，员工可以通过股票升值和分红获得收入。
请注意，这些信息可能随时间而变化，具体数字可能会有所不同。如果您需要最新的数据，建议直接咨询华为公司或查阅其官方发布的最新报告