感冒请假时，可以按照以下步骤和注意事项进行：
及时告知领导
首先，应该及时将感冒的情况告知领导，说明自己因感冒无法正常工作。
诚恳表达
在请假时，态度要诚恳，表达出对工作的歉意和决心，即使生病也要坚持工作，只是暂时需要休息。
提出请假时间
明确提出需要请多少天假，以便领导安排工作。
工作交接
在请假前，要将手头的工作做好交接，确保工作的顺利进行。如果没有完成的工作，也要及时告知领导，并确认交接给哪位同事。
书面申请
如果需要书面请假，可以按照以下格式进行：
标题：病假条
称谓：尊敬的[领导姓名]
正文：说明感冒的严重情况，医生建议的休息时间，以及请假期间的工作安排。
结尾：恳请领导批准，并表示感谢。
提供证明材料
如果可能，提供医生的诊断证明或病历，以增加请假的合理性。
尊敬的[领导姓名]：
您好!
我因昨晚突然感冒，今晨经医生诊断为重感冒，发烧至38.5摄氏度，并伴有头痛、四肢无力等症状。医生建议我需要在家休息两天，以便尽快恢复健康。
因此，我恳请批准我从[请假开始日期]至[请假结束日期]的病假，共计两天。在我请假期间，我已经将手头的工作交接给我的同事[同事姓名]，并确保工作能够顺利进行。
如有需要，我会随时保持联系，并在病假结束后尽快返回岗位。
谢谢您的理解和支持。
此致
敬礼!
[您的姓名]
[请假日期]
通过以上步骤和注意事项，可以有效地向领导请假，并确保工作得到妥善安排。