开具病假单需要遵循以下步骤和注意事项：
就诊与诊断
员工生病后应到医院进行检查和治疗。
由具有相应资质的医师进行诊断，确定病情和需要休息的时间。
填写病假单
医生会根据患者的症状、体征和检查结果填写“诊断证明书”或“病假条”。
病假单应包括患者的基本信息、病情描述、建议的休息时间、医生的签名和医院的盖章。
提供必要材料
患者在就诊时需要提供个人信息，如身份证号、医保卡等。
对于较严重的疾病，需提供详细的检查报告作为依据。
医院盖章
病假单需经医院相关部门审核并加盖医疗专用章，方为有效。
遵循单位规定
不同单位对病假单的要求可能有所不同，例如需要特定级别的医院开具，或对病假单的内容和格式有具体规定。
员工在提交病假单时，应确保符合单位的要求。
注意事项
医生只能给亲自诊治的病人开具病假条，并在病历和门诊登记表上做好记录。
病假条的有效性取决于医生的资质、医院的盖章以及是否遵循了所有相关规定。
法律依据
根据《中华人民共和国社会保险法》和《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，病假条的开具需要遵循相关法律法规。
综上所述，开具病假单需要员工到医院就诊，由医生进行诊断并填写相关证明，最后医院盖章确认。员工在提交病假单时，应确保所有步骤和文件符合法律法规和单位的要求。