合肥联合利华作为一家跨国知名快消公司，具有一些明显的优势和劣势：
公司规模和规范性 ：联合利华是一家管理规范、培训较多的公司，薪资福利较好，团队活动也较多。这表明该公司在运营和管理方面较为成熟和正规。工作环境和压力：
有观点认为联合利华的工作压力较大，正常上班时间也会有加班，相对较累。对于新人来说，虽然工作压力较大，但也是一个不错的成长机会。
员工评价：
一些员工评价称联合利华内部不招人，而是通过第三方中介招聘，并且存在对新员工不公平的待遇，如累活都是新员工做，工作强度大。
工作时间和加班情况：
联合利华的工作时间为上午8:30至下午5:30，不加班。
团队氛围：
有员工反映联合利华的团队氛围较好，同事之间相处融洽，乐于分享。
晋升和薪酬：
有观点认为联合利华的晋升空间不大，且工资水平一般。
综合来看，如果你看重公司规模、规范管理和培训机会，并且愿意承受较大的工作压力，那么合肥联合利华是一个可以考虑的工作平台。然而，如果你在意工作强度和公平性，可能需要进一步了解和评估。
建议
在应聘前，可以进一步了解联合利华的招聘信息和员工评价，以获得更全面的了解。
如果有机会，可以亲自去公司参观或试用，以便更直观地感受工作环境和文化。
考虑自己的职业规划和期望，综合评估是否适合在联合利华工作。