任职情况通常包含以下几个方面的内容：
职位相关信息
职位名称
就职的公司/组织名称
任职的时间段
工作职责和责任
主要工作职责和责任
负责的项目、任务和目标
如何有效履行职责
技能和能力展示
运用并展示的相关技能和能力
具体的专业技能、沟通能力、领导能力、协调能力等
工作成果和业绩
完成的项目或任务
达成的目标
提高的业绩等
工作影响，如提高工作效率、节约成本、增加收入等
荣誉和奖励
在任职期间获得的荣誉、奖项或提名
他人反馈和评价
客户、同事或上司的正面反馈或评价
在职培训和进修
参加的相关培训、进修或学习
离职原因（如果适用）：
离职原因和离职时间
在撰写任职情况时，应尽量详细、客观地描述自己的工作表现和成绩，使用简明扼要的语言，避免冗余和重复。
---