员工福利费用应计入财务会计科目“应付职工薪酬”。具体来说,职工福利费根据费用所属部门计入到管理费用—福利费、销售费用—福利费等科目。计提职工福利费的会计分录通常如下:
```
计提职工福利费时:
借:管理费用—福利费(根据所属部门计入相关科目)
贷:应付职工薪酬—职工福利费
```
实际发放职工福利费时:
```
发放职工福利费时:
借:应付职工薪酬—职工福利费
贷:银行存款
```
这些会计分录反映了企业为职工提供的福利费用,并遵循了《企业会计准则第9号——职工薪酬》的相关规定。
员工福利费用应计入财务会计科目“应付职工薪酬”。具体来说,职工福利费根据费用所属部门计入到管理费用—福利费、销售费用—福利费等科目。计提职工福利费的会计分录通常如下:
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计提职工福利费时:
借:管理费用—福利费(根据所属部门计入相关科目)
贷:应付职工薪酬—职工福利费
```
实际发放职工福利费时:
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发放职工福利费时:
借:应付职工薪酬—职工福利费
贷:银行存款
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这些会计分录反映了企业为职工提供的福利费用,并遵循了《企业会计准则第9号——职工薪酬》的相关规定。