选择公务员还是医生，主要取决于个人的职业目标、兴趣、家庭情况以及工作与生活的平衡需求。以下是公务员和医生两个职业的一些比较和建议：
工资待遇
医生：医生的工资通常较高，尤其是那些手术频繁或职称较高的医生。医生的收入往往与职称、绩效奖金直接相关，经过多年的工作积累，年薪可以达到几十万元，甚至更高。
公务员：公务员的工资相对稳定，随着工龄和职位的提升，年薪大约在10万元左右。虽然公务员的工资可能不如医生高，但工作稳定，福利保障较为完善。
工作压力与强度
医生：医生的工作压力极大，需要长时间工作，经常需要加班和值班，手术、会诊、急诊等工作内容不可避免。医生的工作强度高，对身体和心理都是较大的挑战。
公务员：公务员的工作相对平稳，工作时间较为固定，虽然也有工作压力，但通常不如医生那么大。公务员的工作更多涉及政策执行和日常管理，压力相对分散。
职业稳定性
医生：医生的职业稳定性取决于所在医院和科室的效益。尽管医生的收入较高，但工作压力和生活平衡问题可能导致一些医生选择离开临床岗位，寻求其他职业机会。
公务员：公务员作为国家的公职人员，职业稳定性较高，享受国家财政补贴和行政编制，工作相对较为安全。
个人兴趣与家庭
医生：如果个人对医学有浓厚的兴趣，喜欢挑战高难度的医疗工作，并且愿意承受较大的工作压力，那么医生可能是一个更好的选择。医生在职业发展上也有较大的潜力，尤其是那些能够成为专家或担任管理职位的医生。
公务员：如果个人更倾向于稳定的工作和生活，注重家庭和孩子的陪伴，那么公务员可能更适合。公务员的工作时间较为固定，有更多的时间照顾家庭。
建议
综合考虑：选择职业时，应综合考虑个人的兴趣、家庭情况、职业目标以及对工作强度和稳定性的需求。如果追求高收入和高强度的工作，医生可能更合适；如果追求稳定的工作和生活平衡，公务员可能更适合。
长期规划：医学专业的学习周期较长，且竞争激烈。在决定是否选择医生职业时，应充分考虑自己的长期职业规划和发展路径。
个人健康：医生的工作强度大，对身体要求较高。在选择医生职业时，应确保自己有足够的精力和体力应对工作中的挑战。
最终选择公务员还是医生，应根据个人的价值观、生活目标和实际情况做出最合适的决定。