银行柜员是否为正式员工取决于其雇佣形式。以下是两种常见的雇佣形式：
合同制柜员
与银行签订正式劳动合同，属于正式编制，即编制内员工。
享受国家规定的保险福利待遇。
岗位通常是定向的，在合同期内只能做柜台工作，合同期满后可能有机会转岗。
劳务派遣柜员
通过劳务派遣公司与银行签订合同，不属于正式编制，即编制外员工。
待遇可能与正式员工有所不同，例如工资、福利和晋升机会可能较少。
需要注意的是，具体情况可能因银行政策和地区差异而有所不同。有的银行可能对所有柜员均提供正式编制，而有的银行可能根据招聘形式（如校园招聘或社会招聘）和员工表现决定是否提供正式编制。
如果您需要更详细的信息，请告诉我，我会尽力提供帮助