撰写简历中的工作经历时，请遵循以下步骤和技巧：
必备项
工作年限：
列出您的工作时间长度，对于应届毕业生，可以提及相关的实习经验。
工作时间段：
提供您在每个职位的开始和结束日期。
工作单位：
写明公司的全称，如果可能，提供部门名称和母公司名称。
职务或头衔：
列出您所担任的职位，确保与应聘岗位相关。
主要业绩：
用具体数字和成果来展示您的贡献，如销售额增长百分比、管理团队人数等。
写作技巧
量化成果：
使用具体数字和百分比来描述您的业绩和贡献。
强调责任：
清晰列出每个职位上的主要职责，尤其是对业务有直接影响的责任。
突出成就：
展示您的工作成果，如改进流程、降低成本或提高效率的具体案例。
使用动词：
使用强有力的动词来开始每个句子，如“领导”、“实施”、“优化”。
个性化描述：
根据应聘岗位的要求调整描述方式，确保与目标岗位相匹配。
示例结构
```
[最近的工作单位]
职位：[职位名称]
工作时间：[开始时间] - [结束时间]
工作地点：[工作地点]
主要职责：
[职责1]
[职责2]
[职责3]
主要业绩：
[业绩1]：[具体数字或百分比]
[业绩2]：[具体数字或百分比]
[业绩3]：[具体数字或百分比]
```
注意事项
避免使用过于笼统的描述，如“我负责...”，改用具体行动和结果。
突出您的成就和贡献，而不是仅仅列出职责。
保持简洁明了，避免冗长和不必要的细节。
结构化地组织信息，便于招聘者快速了解您的经历和成就。
希望这些建议能帮助您撰写出一份有说服力的工作经历部分