根据中国劳动法的相关规定,配偶的外婆去世通常情况下是没有丧假的。丧假主要是为了保障职工在直系亲属去世时能够有足够的时间处理后事,直系亲属通常指的是父母、配偶和子女。配偶的外婆不属于直系亲属,因此不在丧假的适用范围之内。
不过,不同的单位可能会有自己的规定,一些单位可能会在考虑人情因素的基础上,酌情给予一定时间的假期。此外,如果职工在处理丧事时需要路程假,单位也应依法支付工资。
根据中国劳动法的相关规定,配偶的外婆去世通常情况下是没有丧假的。丧假主要是为了保障职工在直系亲属去世时能够有足够的时间处理后事,直系亲属通常指的是父母、配偶和子女。配偶的外婆不属于直系亲属,因此不在丧假的适用范围之内。
不过,不同的单位可能会有自己的规定,一些单位可能会在考虑人情因素的基础上,酌情给予一定时间的假期。此外,如果职工在处理丧事时需要路程假,单位也应依法支付工资。