九级伤残的赔偿金额通常包括以下几个方面：
一次性伤残补助金：
根据《工伤保险条例》，九级伤残的补助金为9个月的本人工资。如果本人工资高于统筹地区职工平均工资的300%，则按照300%计算；如果本人工资低于统筹地区职工平均工资的60%，则按照60%计算。
医疗补助金和就业补助金：
若劳动合同期满终止或职工本人提出解除劳动合同，用人单位需支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
其他费用：
可能包括医药费、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。
具体的赔偿金额会根据受害者的具体情况（如户口类型、所在地区、收入状况等）以及当地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均收入标准来确定。
需要注意的是，以上信息仅供参考，具体赔偿金额应以当地实际规定和法院裁决为准。如果您需要更详细的信息，建议咨询专业的法律服务机构或律师