计划工作的性质主要包括以下几个方面：
目的性：
计划工作旨在实现企业或组织设定的总目标和特定时期内的目标。
首位性：
计划工作通常在其他管理活动之前进行，是管理流程中的首要步骤。
普遍性：
计划工作不仅限于特定的组织或项目，而是适用于各种规模和组织。
效率性：
计划工作追求以最小的资源投入获取最大的产出。
创新性：
计划工作鼓励创新思维，寻求实现目标的新方法和途径。
计划工作通过有序的组织和安排，旨在提高工作效率、减少错误和浪费，并确保工作按时完成。它要求管理者运用智慧和创造力，高瞻远瞩地制定目标和战略，并进行严密的规划和部署。