如果您辞职后职工医保断交，以下是您可以采取的处理方法：
及时办理补缴手续
如果您在辞职后很快找到新单位，可以将医保关系转移到新单位，由新单位的人事管理部门负责处理。
如果您辞职后暂时没有新单位，可以先将档案存放在劳动局或社会保险所等地方，并以个人身份继续参保，通常一年交一次。
转为个人缴纳医保
您可以在离职后的一段时间内（一般为一个月内），通过个人缴纳的方式将原来的职工医保转为个人医保，继续享受医疗保障。
参加新的医保
如果您在离职后参加了新的工作，可以根据新单位的政策规定参加相应的医保。
续医费
如果您需要提前支付未来可确定且必须的续医费用，可以考虑医保断交后的续医费支付。
注意连续缴纳时间
医保需要连续缴纳才能享受更长的医疗保险待遇。如果断交超过三个月，原先所缴纳的医保年限可能会被清0，再次缴纳时只能从头算起。
避免重复补缴
如果您之前已经办理过医保补缴手续，则不需要再次办理。
及时查询补缴结果
办理医保补缴手续后，需要及时查询补缴结果，以确保补缴成功。
灵活就业人员身份参保
如果您暂时未能就业，可以以灵活就业人员的身份参保，由个人按规定缴费，享受与职工医保同等待遇。
请根据您的实际情况选择合适的处理方式，并注意咨询当地社保局或人社局了解具体的缴费标准和政策规定。