国考面试和笔试各有其难度，但根据多数观点，面试难度通常被认为更高，原因如下：
竞争激烈程度：
面试的竞争比例通常高于笔试，热门岗位的面试竞争比可能达到3:1甚至更高。
考试形式：
笔试主要考查应试者的知识储备和思维能力，而面试则侧重于综合素质、沟通能力、应变能力等。
心理压力：
面试通常在更加正式严肃的环境中进行，考生需要有良好的心理素质，面对面与考官交流，这增加了压力。
即时反应：
面试要求考生在有限的时间内用口头表达自己的想法，这要求除了思考能力外，还需良好的语言表达能力。
逆袭可能性：
面试中存在逆袭的可能性，即使笔试成绩不是最突出的，考生仍有机会在面试中表现出色。
然而，这并不意味着笔试不难，笔试同样需要广泛的知识储备和快速准确的思维能力。只是相对来说，面试在综合素质和应变能力方面提出了更高的要求。