根据您提供的信息，关于厦门普瑞特的面试体验，有用户分享了他们的经历：
面试流程
面试分为两轮。
第一轮是笔试，要求完成一份C语言试卷。
第二轮是技术面试，面试官根据试卷评估技术水平，并询问关于工作意向、嵌入式理解及相关项目经验。
面试结束后，HR会询问对其他类型工作的想法。
面试结果
有用户因缺乏实践经验被刷掉。
另一位用户通过了面试，经历了三轮面试，包括人事面试、技术面试和薪资讨论。
面试感受
一些用户反映面试难度较大。
有人觉得实际薪资与预期不符，且提到可能需要经常加班。
其他注意事项
有用户提醒，岗位薪资可能虚高，仅为了吸引简历投递。
请根据这些信息准备您的面试，并考虑这些反馈作为参考。