教师和教育局工作各有其优势和劣势，选择哪个更好取决于个人的职业目标、兴趣和生活方式。以下是教师和教育局工作的一些比较：
教师岗位
优势：
教学成就感：
直接面对学生，看到学生成长和进步，获得教学成就感。
专业成长：
有更多机会进行教学实践和专业成长，提高教学水平。
假期充足：
通常有较长的寒暑假，可以有更多时间休息和旅行。
工作环境相对简单：
面对的人群主要是学生和家长，人际关系相对单纯。
劣势：
工作压力大：
需要备课、批改作业，并管理班级，可能会感到操心。
职称评定限制：
在一些地方，教育局工作可能没有班主任年限，影响职称评定和工资上涨。
收入可能较低：
特别是在小地区，教师工资可能不如教育局公务员。
教育局工作
优势：
宏观视野与决策影响：
能够了解整个地区教育事业的发展规划，参与制定教育政策。
职业发展空间：
提供更多的晋升机会和职业发展路径。
工作环境与资源：
办公设施齐全，工作条件舒适，能接触到更广泛的教育资源。
工作稳定性：
作为政府部门，教育局的工作岗位相对稳定。
劣势：
工作压力大：
在教育局工作可能面临更多的工作压力和繁杂的任务。
假期较少：
假期可能不如教师岗位多，需要按照公务员的规定安排。
身份差异：
如果是事业编而非公务员，在工资待遇和某些福利待遇上可能不如公务员。
结论
选择教师还是教育局工作，需要根据个人的情况和偏好来决定。如果你倾向于教学和艺术性工作，享受和学生互动，并且不介意工作压力和假期较少，那么教师岗位可能更适合你。如果你对教育政策制定、管理和宏观规划感兴趣，希望在教育系统中承担更多决策性角色，并且能够接受工作压力和假期安排，那么教育局工作可能是一个更好的选择。
最后，请考虑你的长期职业规划和生活需求，做出最适合你的选择。