当您辞职后，关于企业年金的处理方式，您有以下几个选择：
转移个人账户
如果您找到了新的工作单位，并且新单位有企业年金计划，您可以将原企业年金账户的资金转移到新单位的企业年金账户。
保留个人账户
如果您没有找到新的工作单位，或者新单位没有企业年金计划，您可以保留原有的企业年金账户，继续积累养老金，直到达到法定退休年龄。
提前支取
在某些特殊情况下，例如达到法定退休年龄、患有重大疾病或遇到严重经济困难，您可能有权提前支取企业年金。但这通常会影响您退休后的养老金待遇，所以需要谨慎考虑。
转为个人投资账户
一些企业年金计划允许您将账户资金转为个人投资账户，以便您自行管理和投资。但这需要您具备一定的投资知识和风险承受能力。
退休领取
如果您已经达到了国家规定的退休年龄并办理了退休手续，您可以选择按月领取企业年金。
特殊处理
如果您因意外事故或疾病失去劳动能力，即使未达到退休年龄，您也可能有权提取企业年金。此外，如果您出境定居，也可以要求一次性支付企业年金账户资金。
请注意，具体操作可能因您所在的企业年金计划和国家相关法规而有所不同。建议您咨询企业年金管理机构或法律专业人士，以获取最准确和合适的建议