在试用期辞职，通常需要遵循以下步骤和注意事项：
提前通知：
根据劳动法规定，试用期员工需要提前三天以书面形式通知公司其辞职意向。
辞职信撰写：
辞职信中应包含感谢公司给予的机会、在公司的学习经历以及个人辞职的原因。
工作交接：
在离职前，确保所有工作都已经妥善交接，以便公司能够平稳过渡。
办理手续：
与公司处理个人社保公积金的转移或封存，并领取离职证明。
正式告别：
在离职最后一天，向同事们正式告别。
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尊敬的领导：
您好!
首先，我非常感谢公司给予我试用期的机会，让我有机会学习和适应新的工作环境。在这段时间里，我收获了很多宝贵的知识和经验。
然而，经过深思熟虑，我认为我目前的工作岗位与我的能力不太匹配，因此我决定提出辞职。我会在接下来的三天内，按照公司的规定办理好所有离职手续，并确保工作交接顺利进行。
再次感谢公司给予我的信任和支持，祝愿公司未来的发展越来越好。
此致
敬礼
[您的姓名]
[日期]
```
请根据实际情况调整上述模板内容，并确保在提交辞职信前已经与公司进行了充分的沟通。