团队是由两个或两个以上的人组成的，为了实现某一共同目标而协同工作的正式群体。这个群体通常包括员工和管理层，他们通过合理利用每个成员的知识和技能，共同解决问题，以达到既定的目标。团队的核心要素通常包括共同的目标、互补的技能、有效的沟通和协作，以及共同承担责任的精神。
团队的特点包括：
目标导向：团队有一个明确的目标，指引成员朝同一方向努力。
成员多样性：团队成员在技能、知识和经验上互补，能够共同解决问题。
协作精神：团队成员之间相互支持，相互信任，协同工作。
沟通与协作：有效的沟通和协作技巧是团队成员合作的基础。
共同责任：团队成员共同对团队成果和团队目标承担责任。
团队的工作方式有助于提高工作效率、激发创造力和创新能力，同时通过成员间的相互合作，可以实现个体无法达到的绩效水平