工伤认定应该向 当地劳动行政部门（一般为人力资源和社会保障局）申请。职工或其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。
具体流程和所需材料，可以参考以下步骤：
准备材料
工伤认定申请表；
与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
提交申请
职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。
时限
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。
送达
社会保险行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20个工作日内，将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达工伤职工（或者其近亲属）和该职工所在用人单位，并抄送社会保险经办机构。
建议：
提前准备好所有必要的材料，确保材料的真实性和完整性。
尽早提交申请，以免错过申请时限。
如果对申请流程或材料有疑问，可以咨询当地社会保险行政部门或通过其提供的联系方式获取帮助。