街道公务员的待遇因地区、职位、工作经验等因素而异，以下是一些具体的待遇情况：
工资水平
一般而言，街道公务员的月薪在4000至5000元之间，但具体数额会因地区和职位的不同而有所变化。
在一些经济发达地区，如深圳，街道公务员的工资待遇可能更高，甚至可能比市级部门还要高出不少。
公积金
公积金是街道公务员待遇的重要组成部分，双边公积金每月合计约4000元，年底奖金约为3万元（上下浮动2000元左右）。
公积金的缴存比例和金额也会因地区而异，有些地区的缴存比例较低，可能会影响实际收入。
其他福利
街道公务员通常享有较好的福利待遇，如工会福利、过节物资、电影票等。
一些地区可能会提供公租房，但数量有限，需要排队等候。
工作强度
街道公务员的工作通常比较繁忙，事务性工作较多，尤其是涉及基层群众切身利益的事情处理起来较为复杂。
由于直接面对基层群众，工作压力也相对较大，加班加点是常有的事。
晋升前景
街道公务员的行政级别相对较低，晋升空间相对较小。
不过，基层工作经验对于今后的职业发展也是有益的，特别是在一些重视基层经验的岗位上。
总体来说，街道公务员的待遇还是相对不错的，尤其是对于追求稳定和希望在基层锻炼的人来说。然而，工作强度大、晋升空间有限也是需要考虑的因素。建议在报考街道公务员时，要综合考虑自己的职业规划和对工作环境的适应能力。