陕汽集团的员工待遇情况如下：
薪资水平
平均工资为6018元/月。
工资收入分布：53%的员工工资在4000-6000元/月，23%的员工工资在6000-8000元/月。
技术人员薪资较高，一线技术人员薪水通常在8000元以上，高层次技术人才可达20万元以上。
年终奖平均为6586元。
福利待遇
提供完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等。
为员工购买全员意外险和医疗保险，提供医疗费用报销、住院津贴等保障。
提供免费体检服务、带薪休假、生日礼物等福利。
鼓励员工进行培训学习，提高个人水平和待遇。
职业发展
提供专业序列和行政序列的职业发展路径。
完善的干部梯队培养机制，定期选拔并培养后备干部。
激励措施包括创新基金奖励、人才出国技术考察交流等。
其他
提供员工公寓、员工餐厅、员工体检等。
对于新入职员工，提供具有竞争力的试用期工资和转正后的年收入。
对于不同岗位，如焊工和普工，也有明确的薪资范围和福利政策。
综上所述，陕汽集团为员工提供了具有竞争力的薪资水平和完善的福利体系，同时注重员工的职业发展和个人成长。