蓝月亮作为国内知名的洗涤品牌，其储备干部岗位通常被看作是一个有前景的职业起点。以下是关于蓝月亮储备干部岗位的一些观点整理：
正面评价：
培训与发展：
蓝月亮注重对储备干部的培养，提供完善的培训计划，包括销售技巧、产品知识、市场分析等。
职业路径：
公司为储备干部设计了清晰的职业路径，包括物流管理、生产管理、品质管理及技术管理等领域。
薪酬福利：
蓝月亮为储备干部提供具有竞争力的薪酬，本科生年薪起薪为10万元，研究生为12万元。
工作环境：
公司规模大，办公环境良好，有明确的上升通道。
公司文化：
部分员工反映，蓝月亮有系统化的培养体系和相对纯粹的晋升机制。
负面评价：
工作压力：
初期工作可能会比较辛苦，需要适应新环境并学习很多东西。
公司管理：
有员工反映公司管理混乱，领导风格可能较为粗鄙。
工作性质：
部分岗位可能被视为销售岗位，需要处理大量的销售任务。
公司氛围：
有观点认为公司气氛压抑，工作压力大。
综合建议：
蓝月亮储备干部岗位有其独特的优势和挑战，适合愿意接受挑战、希望快速成长并愿意在销售领域发展的求职者。
在考虑加入蓝月亮之前，建议深入了解公司文化和工作环境，并考虑个人的职业规划和生活需求。
同时，可以咨询已经在蓝月亮工作的员工，获取第一手的反馈信息。