选择省考还是国考，主要取决于个人的职业规划、专业背景、竞争压力、地域偏好等因素。以下是一些考虑因素：
职位层次与晋升空间
国考通常提供中央层面的职位，具有更高的社会地位和晋升空间。
省考则更多面向地方基层岗位，晋升空间和薪资待遇可能略逊于国考。
考试难度与竞争程度
国考因选拔范围广、职位层次高，竞争激烈，考试难度较大。
省考竞争相对较小，但考试内容可能更侧重于地方特色和实际工作能力。
地域因素与个人偏好
国考单位通常为中央直属，不受地方财政管辖，待遇可能相对较高。
省考待遇受地方财政影响，不同地区可能存在差异。
薪资待遇与福利待遇
国考职位级别高，通常薪资待遇和福利待遇较优。
省考待遇受地方财政影响，发达省份的公职人员可能待遇更优。
行业与职务差别
不同行业和职务的公务员，其待遇和发展前景不同。
选择与个人专业背景和兴趣相符的职位，可以提高上岸机会。
个人能力与备考情况
根据自身实力和备考情况来选择适合的考试。
实力强且对国考职位有浓厚兴趣，可选择国考。
重视稳定职业发展和较低竞争压力，可选择省考。
综上所述，没有绝对的“好”与“不好”，关键在于个人的情况和偏好。建议根据自己的实际情况，综合考虑以上因素，做出最适合自己的选择