编制教师通常指的是拥有正式事业编制的教师，他们是事业单位的工作人员，享有稳定的工作保障和相应的待遇。具体来说：
编制教师：
指通过正规选拔和考试程序被学校或教育行政部门正式录用的教育工作者，他们通常拥有较高的职业地位和相应的待遇，是学校教育系统中的核心力量。
合同与待遇：
编制教师入职后，根据相关规定签订合同，合同期一般为五年，享受事业单位工作待遇，包括薪资、保险、福利等。
编制优势：
编制教师的工作更有保障，更稳定，五险一金是标配，且退休后可以享受相应的社保和职业年金。
报考条件：
通常包括持有相应学科的教师资格证书、年龄限制、学历要求以及国籍要求等。
工作职责：
包括遵守宪法、法律和职业道德，执行教学计划，完成教育教学工作任务等。
编制教师与非编制教师（如临聘人员或合同工）在工作稳定性和待遇方面存在显著差异。编制教师通常被视为拥有“铁饭碗”，意味着工作更加稳定和安全