休息日加班：2倍工资
法定节假日加班：3倍工资
加班费的计算遵循以下标准：
工作日加班：
支付不低于劳动者正常工作时间工资的150%。
休息日加班：
若不能安排补休，则支付不低于劳动者正常工作时间工资的200%。
法定节假日加班：
支付不低于劳动者正常工作时间工资的300%。
加班费的计算基数通常是劳动者的月工资，具体计算方式如下：
小时工资：月工资收入 ÷ （月计薪天数 × 8小时）。
工作日加班费：月工资 ÷ 月计薪天数 ÷ 8小时 × 加班小时数 × 1.5倍。
休息日加班费：月工资 ÷ 月计薪天数 × 加班天数 × 2倍。
法定节假日加班费：月工资 ÷ 月计薪天数 × 加班天数 × 3倍。
需要注意的是，如果劳动合同中明确了加班费的计算基数，则按照合同约定的基数计算；如果没有明确约定，则可能按照劳动者正常出勤月工资的一定比例（如70%）作为计算基数。此外，如果计算出的加班费低于当地最低工资标准，则按最低工资标准支付